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パート、アルバイト、派遣だからといって「ボーナスゼロ」は差別です!!
同一労働同一賃金ガイドラインにも、非正規雇用でも貢献に応じてボーナスを払わなくてはいけないとなっています。
雇用主は、正規と待遇差がある理由について説明する義務もあります。
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