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パワハラがある発生している職場の特徴ってわかる? ダントツに多いのが上司と部下のコミュニケーションが少ない職場だって。わかるような気が・・・(;´ェ`) 【データで見るパワハラ10】
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「おまえなんか主任と呼べない」上司に頭ごなしに自分を否定されるとつらい。(-_-) 【動画で学ぶパワハラ9】
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パワハラの当事者の関係は、大半が上のものから下のものへの行為。地位を振り回してパワハラをするのは、許せない。ヽ(゚Д゚)ノ【データで見るパワハラ9】
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パワハラの相談にいったら「あまり波風立てないで」と言われた。そんな事例があるんだよね。【動画で学ぶパワハラ8】
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企業が把握したパワハラの内容のトップは何だと思う? 「怒鳴る」「馬鹿にする」などの精神的な攻撃です。(;゚д゚)【データで見るパワハラ8】
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「これからはお互い風通しよくいこう」失敗したときでも前向きな気持ちで叱ってくれる上司はいいな。(゚∀゚) 【動画で学ぶパワハラ7】
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過去3年でパワハラ相談が1件以上あった企業は全体の45%。2社に1社があったことになる。パワハラを相談するのは恥ずかしいことじゃない。【データで見るパワハラ7】
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なにがパワハラかをきっちり知ろう!わかっていたら、ちゃんとした業務指導もできる。まずは知ることが大事(o'∀') 【動画で学ぶパワハラ6】
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パワハラ対策が重要と思っている企業は全体の80%以上、というデータがある。あならの職場はもう対策はじめてますか? (。´_`。) 【データで見るパワハラ6】
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「この給料泥棒!」ここまで言ったら指導じゃなくてパワハラですよね(ll゚д゚ll) 【動画で学ぶパワハラ5】
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